Conseil en développement du personnel

Votre entreprise est dynamique et les temps changent…

Prenez les devants! Disposer aujourd’hui et à l’avenir des meilleurs éléments pour chaque position dans l’entreprise est déterminant pour garantir sa pérennité.

Axiance peut vous conseiller dans diverses situations ou questionnements, par exemple:

• Certains collaborateurs quittent l’entreprise, d’autres vont progresser dans la hiérarchie. Quel type de profil faut-il pour tel poste ?
• Ce cadre prometteur pourrait-t-il faire partie de la direction dans 5 ans ?
• Un poste va être supprimé. Le collaborateur concerné pourrait-il s’adapter à un nouveau poste ? Le désire-t-il vraiment ?
• Vous avez besoin d’aide pour un recrutement spécifique, mais ne voulez pas perdre le contrôle du processus.

Axiance propose aussi un Feedback 360° (lien) pour développer les compétences des collaborateurs.